Gestionnaires de l'entrainement des pilotes - DHC8/King Air

Fonctionner avec experience. 50 ans d'operations de vol au service du succes de missions critiques.

Ayant son siege social dans le Canada atlantique et une presence mondiale dans plus de 60 pays ainsi qu'un engagement envers l'excellence des missions speciales depuis plus de 50 ans, l'equipe de PAL Aerospace s'epanouit a l'avant-garde de la technologie aeronautique et des competences d'equipage expertes. En tant qu'entreprise en croissance rapide, nous avons bati une reputation pour la livraison de solutions de missions speciales aeroportees qui permettent a nos clients de faire face aux menaces securitaires, de securite, economiques et environnementales complexes d'aujourd'hui. Au sein de l'equipe PAL Aerospace, vous travaillez aux cotes d'un groupe uni de professionnels talentueux qui contribuent a rendre le monde plus sur et plus durable.

Operant pour des agences d'affaires interieures, des gardes-cotees, la protection des peches, la recherche et le sauvetage et d'autres organisations de securite publique, notre Division de surveillance maritime aeroportee (DSMA) offre un acces immediat a des aeronefs, des capteurs et un equipage de mission speciale.

Pour soutenir notre mission, PAL Aerospace recherche des Gestionnaires de l'entrainement pour se joindre a notre equipe DSMA a Campbell River, C.-B., Halifax, N.-E. ou St. John's, T.-N.-F. ou il n'y a pas deux journees pareilles !

Le gestionnaire de l'entrainement est responsable de dispenser, d'evaluer et de tenir a jour les programmes d'entrainement des pilotes afin d'assurer la conformite aux normes de l'entreprise, au Reglement de l'aviation canadien (RAC) et aux programmes d'entrainement approuves. Ce role soutient des operations de vol securitaires et standardisees grace a une instruction, un mentorat et une evaluation des performances efficaces.

Principales responsabilites

Dispensation de l'entrainement

• Dispenser la formation au sol, sur simulateur et en ligne pour l'equipage de conduite.
• Offrir la formation periodique, de mise a niveau et initiale sur type d'aeronef.
• S'assurer que toute l'instruction est conforme au Manuel d'exploitation de l'entreprise (MEE), aux procedures d'exploitation standard (PES) et aux programmes d'entrainement approuves.

Evaluation et verification

• Evaluer la competence des pilotes au moyen d'evaluations formelles et de verifications en ligne.
• Identifier les lacunes en matiere d'entrainement et recommander des mesures correctives.
• Fournir des commentaires structures et du coaching aux stagiaires.

Standardisation

• Promouvoir le respect des PES et des meilleures pratiques operationnelles.
• Soutenir les initiatives de standardisation dans l'ensemble des flottes et des bases.
• Participer aux reunions d'entrainement et aux seances d'etalonnage.

Developpement et soutien des programmes

• Aider a l'elaboration et a la revision des programmes d'entrainement, des manuels et du materiel pedagogique.
• Fournir des commentaires sur l'amelioration de l'entrainement en fonction de l'experience operationnelle.
• Soutenir la mise en oeuvre de nouvelles procedures, d'aeronefs ou d'exigences reglementaires.

Securite et conformite

• Veiller a ce que tout l'entrainement soit conforme au RAC, aux manuels de l'entreprise et aux programmes approuves.
• Contribuer au Systeme de gestion de la securite (SGS) par la production de rapports et l'identification des dangers.
• Tenir a jour des dossiers d'entrainement et une documentation precis.

Qualifications

• Experience requise sur DHC-8 et/ou KingAir
• Licence de pilote de ligne (LPL) valide
• 3500 heures de temps total
• 500 heures sur multi-moteurs
• 1000 heures comme commandant de bord (PIC)

• Qualification de vol aux instruments
• Qualification multi-moteurs
• Capacite a travailler dans un environnement d'equipe soude
• Une experience dans un role de leadership ou de supervision serait considere un atout
• Excellentes competences organisationnelles
• Competences efficaces en gestion du temps et en planification
• Competences demontrees en analyse et en prise de decision
• Connaissance des operations aerospatiales
• Experience en gestion de documents et en elaboration de nouvelles procedures

Excellents avantages

Chez PAL Aerospace, nous savons que la remuneration n'est pas le seul facteur lors du choix d'une entreprise. C'est pourquoi nous sommes fiers d'offrir des avantages et des privileges complets.

• Salaire concurrentiel
• Avantages sociaux complets incluant soins medicaux, dentaires, visuels et assurance vie des le premier jour
• Regime de retraite avec cotisation de l'employeur
• Regime d'achat d'actions des employes
• Privileges de voyage personnels avec PAL et ententes interlignes avec plusieurs compagnies aeriennes
• PAE
• Rabais de l'industrie (hotels, voitures de location, etc.)

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PAL Aerospace s'engage a favoriser un milieu de travail inclusif qui celebre et encourage la diversite, l'equite et l'inclusion ou chaque individu est reconnu, soutenu et respecte. Les candidats de tous horizons sont encourages a postuler.

Seuls les candidats selectionnes pour une entrevue seront contactes. Merci.